
В Калужской области принят региональный закон «О мерах государственной поддержки социально ответственных работодателей», который определяет понятие социально ответственного работодателя и порядок присвоения звания «Социально ответственный работодатель Калужской области», а также устанавливает меры государственной поддержки таких работодателей.
Звание «Социально ответственный работодатель Калужской области» присваивается на конкурсной основе и действует в течение двух лет.
Уполномоченный орган по организации и проведению ежегодного конкурса – министерство труда и социальной защиты области.
Конкурс проводится по следующим номинациям:
-
за развитие кадрового потенциала в организации;
-
за реализацию мероприятий в сфере занятости населения;
-
за развитие социального партнерства;
-
за сокращение производственного травматизма и профзаболеваемости в организации.
Победители определяются по пяти группам:
-
организации со среднесписочной численностью работников 500 и более человек (за исключением бюджетных казенных, автономных учреждений);
-
организации со среднесписочной численностью работников от 100 до 500 человек (за исключением бюджетных казенных, автономных учреждений);
-
организации со среднесписочной численностью работников менее 100 человек (за исключением бюджетных казенных, автономных учреждений);
-
бюджетные казенные, автономные учреждения;
-
работодатели - физические лица.
В каждой из пяти групп присуждаются три призовых места. Победители награждаются денежными премиями.
Критерии оценки и порядок их применения утверждены правительством региона.
К критериям в номинации «За развитие кадрового потенциала в организации», в частности, относятся:
-
наличие внедренных профессиональных стандартов (при наличии – 5 баллов, при отсутствии – 0 баллов);
-
доля работников, прошедших независимую оценку квалификации (при достижении показателем значения в 25 процентов и более присуждается 5 баллов, при достижении значения менее 25 процентов – 0 баллов).
Социально ответственным работодателям вручаются памятные знаки, свидетельства о занесении в реестр социально ответственных работодателей Калужской области и оказывается государственная поддержка.
Поддержка осуществляется органами государственной власти в пределах их полномочий в форме информирования граждан и организаций. Она выражается в в распространении информации о социально ответственных работодателях с использованием средств массовой информации, формирования на рынке труда позитивного имиджа социально ответственного работодателя в ходе проводимых мероприятий: конференций, круглых столов, семинаров, встреч и др.
Финансирование расходов, связанных с проведением конкурса и реализацией мер государственной поддержки социально ответственных работодателей, осуществляется за счет средств областного бюджета в рамках расходов на региональную Государственную программу «Развитие рынка труда в Калужской области».
Фото - Борис Мавлютов/Wikimedia Commons