В Национальном агентстве развития квалификаций (НАРК) состоялось рабочее совещание «Независимая оценка квалификации: итоги работы советов по профессиональным квалификациям, актуальные проблемы и направления развития».

В своих выступлениях генеральный директор НАРК Александр Лейбович и руководитель Департамента систем оценки квалификаций НАРК Алексей Перевертайло дали краткий обзор развития независимой оценки квалификации (НОК) по итогам 2018 года. Основные параметры таковы:

- работают 34 Совета по профессиональным квалификациям (СПК);
- в реестр НОК внесено 1700 квалификаций и сведения об оценочных средствах по 803 квалификациям;
- в 68 регионах страны работают 330 центров оценки квалификаций (ЦОК) и около 650 экзаменационных центров;
- в течение года 23,5 тыс. человек получили свидетельства о квалификации и 2,6 тыс. человек – заключения о прохождении профессиональных экзаменов по 290 квалификациям в 160 ЦОК.

Для повышения эффективности развития НОК в текущем году планируется принять целый ряд мер – в частности, упростить процедуру разработки, обсуждения и утверждения новых профессиональных стандартов, совместив ее с аналогичной процедурой по профессиональным квалификациям.

Первый заместитель генерального директора НАРК Юлия Смирнова отметила, что в настоящее время Агентство, опираясь на годовые отчеты СПК, готовит обобщенный доклад для Национального совета при Президенте РФ по профессиональным квалификациям, связанный с развитием НОК.

Заместитель генерального директора НАРК Алла Факторович акцентировала внимание представителей СПК на необходимости делегировать своих представителей в рабочие группы по актуализации перечней профессий и специальностей СПО – документов, определяющих структуру подготовки кадров.
В выступлениях представителей СПК содержались конструктивные предложения, адресованные Агентству и федеральным органам исполнительной власти (в частности, к Минтруду России) – например, было предложено продолжить работу по отмене ЕТКС в тех случаях, когда уже разработаны современные профстандарты.