23 июня прошло очередное заседание Рабочей группы по вопросам развития единого рынка трудовых ресурсов Евразийской экономической комиссии. В совещании приняли участие первый заместитель генерального директора Национального агентства развития квалификаций Павел Свистунов и сотрудники департамента регионального развития и международных связей.
Члены Рабочей группы обсудили проект создания унифицированного механизма трудоустройства граждан государств-членов Евразийского экономического союза (ЕАЭС), с помощью которого граждане могли бы найти работодателя в другом государстве Союза и оценить свои возможности устройства на работу.
22 июня Фонд цифровых инициатив Евразийского банка развития (ЕАБР) презентовал приложение «Работа в ЕАЭС», которое объединило созданные в России сервисы, позволяющие гражданам других стран ЕАЭС совершать в электронной форме необходимые для трудоустройства в Российской Федерации действия. При этом они могут находиться в государстве своего постоянного проживания. Тем самым положено начало созданию унифицированного механизма содействия трудоустройству граждан государств-членов ЕАЭС в Российской Федерации.
Также участники совещания рассмотрели подготовленный с учетом поступивших предложений компетентных органов государств-членов ЕАЭС и Национального агентства развития квалификаций проект рекомендаций Коллегии Комиссии «О рекомендуемых квалификационных требованиях к наиболее востребованным профессиям в сфере здравоохранения». По итогам обсуждения члены Рабочей группы решили доработать проект рекомендаций с компетентными органами России и направить его в правовой департамент Комиссии на экспертизу и редактирование. Ожидается, что после публикации рекомендаций на сайте ЕАЭС, они будут учитываться при разработке национальных квалификационных требований.
Третьим пунктом повестки дня был проект поправки в п.1 ст. 98 Договора о ЕАЭС от 29 мая 2014 г. Поправка касается формирования перечней наиболее востребованных на рынке труда ЕАЭС должностей служащих и профессий рабочих, выработки согласованных подходов к квалификационным требованиям и порядку подтверждения профессиональных квалификаций, а также взаимного признания национальных документов трудящихся, подтверждающих профессиональный стаж и квалификацию – трудовых книжек, свидетельств о профессиональной компетенции, профессиональных разрядов и т.п. По итогам обсуждения решено продолжить работу над проектом поправки.
В завершение заседания участники откликнулись на инициативу Президента Республики Узбекистан, главы государства – наблюдателя при ЕАЭС, Ш.М. Мирзиёева о возможности принятия необходимых документов и внедрении упрощенных процедур, которые помогут эффективно привлекать трудовые ресурсы из стран-наблюдателей ЕАЭС.
