1 декабря 2022 года состоялся семинар-совещание «Итоги мониторинга применения профессиональных стандартов», в ходе которого обсудили применение профессиональных стандартов в муниципальных образованиях региона
Мероприятие открыл заместитель министра труда и социального развития Ростовской области Андрей Харахашян. Он подчеркнул важность применения профессиональных стандартов в организациях региона и необходимость интенсифицировать данную работу, а также призвал муниципалитеты области оказывать всестороннюю поддержку предприятиям в этом направлении.
Советник по региональному развитию и международным связям Национального агентства развития квалификаций Иван Митрофанов рассказал участникам семинара-совещания об итогах VIII Всероссийского форума «Национальная система квалификаций России», об успешных практиках внедрения инструментов НСК в регионах, а также о подготовленном Национальным агентством проекте Методических рекомендаций для органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации по развитию НСК. Документ планируется утвердить решением Национального совета.
Эксперт Национального агентства отметил, что проект методических рекомендаций предполагает расширительную трактовку понятия «Национальная система квалификаций», которая помимо традиционных инструментов системы включает в себя перспективные формы обучения (дуальное, проектное, индивидуальное), непрерывное образование, а также профессиональную ориентацию. Представитель Национального агентства подчеркнул, что «в основе всех инструментов, проектов и инициатив, предусмотренных методрекомендациями, находятся профессиональные стандарты – краеугольный камень национальной системы квалификаций».
Директор Центра развития профессиональных квалификаций ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России Ольга Зайцева рассказала об особенностях применения профессиональных стандартов в организациях различных типов и отраслей.
Заместитель руководителя Государственной инспекции труда – заместитель главного государственного инспектора труда в Ростовской области Екатерина Соболева призвала предприятия региона к большей активности в части внедрения профстандартов.
Выступление генерального директора АНО «Южное региональное агентство развития квалификаций» Ирины Рыбчинской было посвящено результатам мониторинга внедрения профессиональных стандартов в муниципальных образованиях Ростовской области. Были отмечены районы и города – лидеры. Вместе с тем названы муниципалитеты, достигшие в вопросах внедрения профстандартов менее существенных результатов. Кроме того, слушателям были представлены типовые ошибки, которые допустили местные власти при внедрении профессиональных стандартов в организациях, например: использование утративших силу документов, неверный выбор профстандартов при формировании должностных инструкций.
Подводя итоги работы семинара-совещания, заместитель министра труда и социального развития Ростовской области Андрей Харахашян призвал органы муниципальной власти ускорить процесс внедрения профессиональных стандартов в организациях региона и завершить эту работу к 1 марта 2023 года. В свою очередь органы исполнительной власти Ростовской области проведут повторный мониторинг внедрения профстандартов в регионе и отчитаются о его итогах к 1 апреля предстоящего года.
