Белгородская область

Субъект Российской Федерации: Белгородская область
 
Полное наименование РМЦ: Автономная некоммерческая организация «Региональное агентство развития квалификаций» Белгородской области

Краткое наименование РМЦ: АНО «РАРК»

ФИО и должность руководителя: Савина Наталья Михайловна, директор

График работы: Ежедневно: с 8-30 до 17-00
Перерыв: с 12-30 до 13-00
Выходные: суббота, воскресенье 

E-mail для работы с интернет-порталом: info@rark31.ru

Телефон РМЦ: +7 (4722) 31-48-82

Адрес официального сайта РМЦ в сети Интернет: http://rark31.ru/
 
Адрес месторасположения РМЦ: г. Белгород, ул. Студенческая, 11А

Дата основания организации: 31.05.2013 г.

Краткое описание деятельности организации: 
Автономная некоммерческая организация «Региональное агентство развития квалификаций» Белгородской области (далее – агентство) создана Правительством Белгородской области для обеспечения поддержки функционирования и развития регионального сегмента национальной системы квалификаций.

Высшим коллегиальным органом управления агентством является Наблюдательный совет, в состав которого входят руководители региональных представительств всероссийских объединений работодателей.

Деятельность агентства строится по принципу связующего звена между субъектами, формирующими национальную систему квалификаций на федеральном уровне, и работодателями, их объединениями, образовательными организациями, органами исполнительной власти, реализующими региональную кадровую политику.

В соответствии с Соглашением между Правительством Белгородской области и Российским союзом промышленников и предпринимателей о сотрудничестве в области развития национальной системы квалификаций агентство наделено полномочиями выполнять следующие функции:

  • поддерживать деятельность и организовывать взаимодействие всех субъектов организационной структуры управления развитием национальной системы квалификаций на региональном уровне;

  • осуществлять организационно-методическую и консультационную работу по вопросам применения национальной системы квалификаций в регионе;

  • осуществлять работу по формированию регионального экспертного сообщества в сфере развития системы профессиональных квалификаций;

  • выполнять роль организационно-методического центра, оказывающего поддержку реализации на региональном уровне форм независимой оценки качества подготовки кадров – независимой оценки квалификаций выпускников образовательных организаций, профессионально-общественной аккредитации образовательных программ;

  • осуществлять информационное сопровождение процессов развития системы профессиональных квалификаций на региональном уровне.

Агентство взаимодействует с 376 организациями – работодателями Белгородской области; осуществляет сопровождение деятельности восьми региональных отраслевых советов работодателей; 125 ведущих специалистов 8 областей профессиональной деятельности являются экспертами агентства.